人力资源管理

培养目标：本专业具备公关、组织、涉外经营能力，熟悉地铁企业战略管理、国际人文管理、国际旅游的基本理论知识，能为铁路、公路等交通运输行业提供乘务乘服的高级专门技能人才。

核心课程：现代管理学、组织行为学、公共关系学、高铁列车服务心理、高速铁路概论、服务语言、服务英语等。

就业方向：学生毕业后可在全国各大铁道从事高铁、动车、城际铁路乘务乘服工作。